Рубрика «Занятость»

Выдача трудовой книжки при увольнении по ТК РФ

Обычно официальное трудоустройство начинается с того, что новый работник передает работодателю свою трудовую книжку. В течение срока действия контракта она хранится в отделе кадров, а после его окончания – возвращается сотруднику. Выясним, когда увольняемый сможет получить назад свою трудовую книжку, и какие записи в ней подтверждают факт работы гражданина в конкретной компании. Трудовая книжка – …

Alishavalenko. ru

Свежие записи Свежие комментарии Рубрики Как написать заявление об уходе по собственному желанию частному предпринимателю Согласно ТК РФ, заявление об увольнении по собственному желанию должно отвечать таким требованиям: Выплаты при увольнении на пенсию — какие положены Как уволиться без отработки — основания и образец заявления, обязательные сроки для работников и руководителей Быть оформлено в письменной …

Положение о предоставлении работодателями информации сведения в органы службы занятости

ПРАВИТЕЛЬСТВО ЗАБАЙКАЛЬСКОГО КРАЯ От 13 ноября 2012 года N 492 Об утверждении Порядка представления работодателями сведений и информации в органы службы занятости (с изменениями на 29 мая 2018 года) В соответствии с Законом Российской Федерации от 19 апреля 1991 года N 1032-1 «О занятости населения в Российской Федерации», Федеральным законом от 24 ноября 1995 года …

Увольнение генерального директора по собственному желанию компенсация

Written by Admin Компенсация при увольнении директору Руководящий работник, может быть рассчитан по тем же основаниям, что и другие служащие и получить компенсацию при увольнении директора. Все общие основания для прекращения трудовых отношений закреплены в ст.77, ст.78 ТК РФ. Оглавление: Однако это не все причины, по которым могут расторгнуть договор с руководителем предприятия. В ст.278 …

Используя исторический материал, сформулируйте возможные варианты разрешения ситуации. при которой законы, существующие в стране, не устраивают

Население, Какие пути разрешения ситуации кажутся вам более целесообразными? Другие вопросы из категории 1)взаимный (обоюдный) характер 2) устойчивость во времени 3) непосредственный контакт 4) эмоциональность Читайте также Существенно выше естественного уровня. 1) Супруги, не имеющие несовершеннолетних детей и не предъявляющие друг другу имущественных претензий, приняли решение о разводе. 2) Супруги прожили вместе 20 лет, вырастили …

РД 08-62-94 . Инструкция по безопасной эксплуатации электроустановок открытых горных работ

Купить РД 08-62-94 — бумажный документ с голограммой и синими печатями. подробнее Цена на этот документ пока неизвестна. Нажмите кнопку «Купить» и сделайте заказ, и мы пришлем вам цену. Распространяем нормативную документацию с 1999 года. Пробиваем чеки, платим налоги, принимаем к оплате все законные формы платежей без дополнительных процентов. Наши клиенты защищены Законом. ООО «ЦНТИ …

Нюансы оформления срочного трудового договора: преимущества и недостатки для работника

Статья рассказывает, какие имеет срочный трудовой договор плюсы и минусы для работника, разъясняет тонкости законодательства. Какие социальные гарантии дают срочный трудовой договор Особенности имеет срочный трудовой договор, что в плане социальных гарантий человек разницы не почувствует. Точно так же, как и при подписании обычного контракта, гарантируется право на отпуск, оплату больничного листа и другие льготы. …

Процедура увольнения работницы, находящейся в отпуске по уходу за ребенком, в связи с ликвидацией организации

Какова процедура увольнения работницы, находящейся в отпуске по уходу за ребенком, в связи с ликвидацией организации? При ликвидации организации увольняются все ее работники. Женщины, имеющие детей в возрасте до 3 лет, в том числе и находящиеся в отпуске по уходу за ребенком, могут быть уволены по п. 1 части первой ст. 81 ТК РФ (часть …

Административный регламент предоставления государственной услуги по социальной адаптации безработных граждан на рынке труда Раздел Общие положения

Страница 1/3 Дата 22.02.2016 Размер 0,7 Mb. Навигация по данной странице: Административный регламент предоставления государственной услуги по социальной адаптации безработных граждан на рынке труда Раздел 1. Общие положения Раздел 2. Стандарт предоставления государственной услуги Утвержден приказом агентства От «17» Октября 2013г. № 517 Административный регламент предоставления государственной услуги по социальной адаптации безработных граждан на рынке …

Заявление на увольнение по собственному желанию с государственной гражданской службы фссп

Практически каждый знаком с процедурой увольнения по собственному желанию. Расторгнуть трудовой договор не представляется сложным в плане документального оформления. Сотруднику достаточно в свободной форме письменно составить заявление и оповестить руководителя о желании уйти. Как правило, оповещение производится за две недели до фактического ухода с должности. Однако что делать, если человек является не простым наемным рабочим, …